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发表于 2007-3-26 01:03:57
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6 v8 N" B. O+ `3 T; `! }
1 c4 T0 q8 I# K6 s* X4 e- C内容倒是多，但对word的编辑技术还没有入门。
- S# t' q! S8 x" T$ l+ d8 M6 P' a7 k, P3 I9 g
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* P t3 G- S% y- o: a3 H' J g* B k3 H- Q/ y# [4 d; N2 \& Z
5 L9 D! r- z0 h' u
2004-02-20 10:58 20,994 一周出差预定报告表.doc
0 C" }' H# X& O& ~% Z" j2004-02-20 10:58 38,402 业务人员出差报告书.doc
% ^ S: }7 T: t/ l2 v' ?1 N2004-02-20 11:00 42,498 业务人员考核表.doc
' w3 m: L! q6 m2004-02-20 10:56 44,034 业务员工作日报.doc
# r% Q# P- U, {7 q1 Y2 d2004-02-20 10:58 27,650 个人外部培训申请表.doc9 y' ^: b- @$ x# ?$ o1 X# V) W
2004-02-20 10:58 27,138 个人外部训练申请表.doc0 @* N. m4 A5 A! h' J% A7 o
2004-02-20 10:58 30,210 个人训练.doc
% q9 {) \+ l; ?7 {2004-02-20 10:58 34,306 个人训练教学记录表.doc6 R( q) ~4 u; R7 R3 `
2004-02-20 10:59 48,642 中层领导年度工作考核.doc
* M" h; t9 s4 Q$ Z5 q2004-02-20 11:00 28,674 主管人员服务成绩考核.doc
5 v. U% l9 f3 Z8 z2004-02-20 11:00 29,698 主管人员考核表.doc+ f6 L: v/ F; x: _0 H ]
2004-02-20 10:57 52,226 主管助理奖金核定表.doc, |& {: K% }; U+ l" Q1 ~
2005-01-01 09:10 67,586 人事作业程序.doc
; b, _7 h% r8 |) h% U2005-01-01 09:09 68,098 人事动态及费用资料表.doc
G4 X3 e/ V L! j7 h2 _8 H2005-01-01 09:09 24,066 人事变动申请表.doc
/ M7 q/ k B( {' h2005-01-01 09:09 33,282 人事变更报告单.doc
! }, D+ e5 i+ {. D2005-01-01 09:09 45,058 人事日报表.doc0 z7 h0 K3 B% h3 k, ^: f5 |2 R! v
2005-01-01 09:08 23,554 人事档案管理制度.doc
5 K% R7 m5 |. y3 p' ]2005-01-01 09:09 69,122 人事流动月报表.doc
6 X2 J: f. B0 O0 P5 q' U, B ^2005-01-01 09:09 97,282 人事登记表.doc
; k' _4 H; U9 M* H2005-01-01 09:09 39,938 人事管理制度样例.doc( ?% k& d9 d' O% z D
2005-01-01 09:09 77,826 人事管理的程序与规则.doc
; S+ Y) @, w4 m8 a1 T. V0 K! \2005-01-01 09:09 46,082 人事考核制度.doc
8 Q( ?3 a! Q+ k: h: ]2004-02-20 10:59 47,618 人事考评表.doc
1 O/ d; u% E$ I+ }/ \+ {2004-02-20 11:01 30,208 人事资料卡.doc6 W) n4 @9 W4 @& r3 ]$ k% F
2005-01-01 09:09 107,010 人事资料表.doc8 ^" ~' V* s. k# \! x2 k4 ^1 c2 y
2005-01-01 09:10 73,218 人事资料记录表.doc
7 D# ]" r& j0 p" a2005-01-01 09:09 39,938 人事部门月报表.doc# [: K) |" D, a
2004-02-20 10:57 42,498 人员出勤表.doc6 y6 y6 Z( |( D; Y i
2005-01-01 09:10 26,114 人员增补申请表.doc0 G8 x4 x! t1 K9 N
2004-02-20 10:56 37,890 人员试用标准.doc
6 S' A. Z5 L: |' W2004-02-20 10:56 25,602 人员调动申请单.doc
c7 y, L) d8 ?( z2 }. V2004-02-20 10:56 24,578 人员调职申请书.doc& V; M/ r: ]$ I) D. e
2004-02-20 10:58 38,914 从业人员在职培训资历.doc
) w/ s8 ^4 M; r- [0 W' W0 P% x$ C2004-02-20 10:57 35,330 件薪核定通知单.doc
6 `4 @+ r4 N7 n9 E# g# ]+ }! F' D5 E2004-02-20 10:57 157,186 件薪计算表.doc) J0 s' x" a; V) u$ v" o% O) _7 J
2004-02-20 11:00 22,530 休假程序.doc
4 b6 ?5 F' v4 i0 [& X4 J2004-02-20 10:59 23,042 会计部门业务能力分析.doc2 N0 d2 V' ]0 ~$ a4 u, X5 O
2004-02-20 11:00 19,458 会议管理规定.doc
& p! B; [/ S! C. T; f! v2004-02-20 11:00 19,970 保密制度.doc
# N9 u3 i- Z' Q2004-02-20 10:56 23,554 公司劳动工资结构.doc
- Q$ d8 R/ _: u3 O( C2005-01-01 09:11 21,506 公司奖励种类一览表.doc
; |7 ]: [/ j: [1 N$ S: f2004-02-20 10:56 25,602 公司工资制度方案.doc
J9 C, E A$ q1 {' @: r2005-01-01 09:11 19,458 公司纪律规定.doc. a9 w* k! R/ ^0 f1 W# z, ?6 X" X
2004-02-20 11:01 19,456 兼职员工工作合约.doc/ i' t' \# w% D
2004-02-20 10:57 27,138 出差旅费报销清单.doc
: i- M: t& m0 `8 F2 P& e2004-02-20 10:58 32,258 出差旅费清单.doc
) F- o: D# l% c& `4 m2004-02-20 10:58 33,794 出差用品检查重点.doc
9 R1 R5 J3 j4 L H, ?2004-02-20 10:58 25,090 出差申请单.doc
& m8 k) P' I |! u2004-02-20 10:58 22,018 出差申请单（一）.doc
' Z) ^5 C* v5 H2 B; V) p) a* d2004-02-20 10:58 24,578 出差申请单（二）.doc7 C; _3 f) e: v5 m* ~) U
2004-02-20 10:57 25,090 利润中心奖金分配表.doc
" r) c9 L' p1 e6 O/ b* H2004-02-20 11:00 20,994 办公室物资管理条例.doc% U( P4 S; ^+ B4 k6 U4 E" _
2004-02-20 11:00 20,482 办公行为规范.doc9 I( c" W0 W& Y
2004-02-20 10:57 25,090 加班申请单.doc+ ?5 Y" [( S- p8 D
2004-02-20 10:57 20,994 加班管理制度.doc; l; w/ ?. T; s F- \& Y. b
2004-02-20 10:57 25,602 加班费申请单.doc+ ]8 H4 `+ \' F
2004-02-20 10:56 22,530 劳动合同管理规定.doc
; `% V! m; w1 v2 G- P8 x; {2004-02-20 11:00 21,506 医疗及意外伤害保险管理.doc
* D. w# e" M( H/ f2004-02-20 11:01 20,994 印章管理办法.doc
6 M& E/ `- _, ?. s: ~' a2004-02-20 10:56 37,378 变更工资申请单.doc% T8 U. q/ y3 W. s+ ^3 H$ z
2004-02-20 10:56 23,042 变更工资申请表.doc; \! `; ~' O" h- m; E7 L" b
2004-02-20 10:58 27,138 各级培训机构工作职责.doc
' G) a: A5 J f# X/ v2 r2004-02-20 11:00 24,066 员工专项考核表.doc) [' j1 N( U( O1 a
2004-02-20 11:01 19,456 员工书面表扬申请单.doc1 p" z/ e* o, v5 N9 l5 q$ e5 T
2005-01-01 09:10 33,794 员工人事资料卡.doc
# K6 Q/ F, z5 g7 f* ]8 s9 Q) j7 P( l2004-02-20 11:01 22,016 员工任免通知书.doc
" n' W- z: t( i2004-02-20 10:57 47,618 员工出勤工薪记算表.doc
% Q: Y( D; n3 ]3 W- W6 Y2004-02-20 10:56 34,306 员工到职单.doc
$ i1 b5 }5 ]2 j, V% b2004-02-20 10:59 23,554 员工在职训练制度.doc/ w* _6 S7 x2 w( m/ p' V
2005-01-01 09:08 50,176 员工培训反馈信息.doc
5 t4 m$ Q* ?, O0 O5 x# a$ ], a8 j2004-02-20 11:01 21,504 员工培训成绩评核表.doc, c3 Y4 K( Y2 m* Z! m- q
2004-02-20 10:58 23,554 员工培训报告书.doc3 t; W% {/ J6 E( Y% R
2004-02-20 10:58 21,506 员工培训报告表.doc
7 T' ^9 t$ e6 x+ v% B2004-02-20 10:58 29,698 员工培训档案.doc
; s, L$ S: @ x a9 X0 B- P+ H2004-02-20 10:58 38,914 员工培训考核表.doc9 D6 e0 Q5 T: \% ]# T* q4 G+ p/ o
2004-02-20 10:58 37,890 员工培训计划表.doc- N# x' \* U( O/ r( W* A- V$ k
2004-02-20 10:59 39,938 员工培训需求调查表.doc
2 c7 d6 `) M" W' o8 S) ?- M3 N) X8 i2004-02-20 10:56 19,458 员工处罚条件参照表.doc N9 T: ]( I$ @1 E
2004-02-20 10:56 24,578 员工奖惩建议申请表.doc' K1 i0 d! L q/ L1 Z. Y w7 s
2004-02-20 10:56 26,626 员工奖惩月报表.doc2 p0 h/ |. [; D- N
2004-02-20 10:56 29,698 员工奖惩登记表.doc1 g) I ^6 d, A0 X
2004-02-20 10:57 31,234 员工奖金合计表.doc
2 ^( x! c) C g+ q2 ^0 l9 A* F2004-02-20 10:56 22,530 员工岗位变动通知书.doc, ` R, V' ?2 X$ W' r$ r# o5 o
2004-02-20 10:57 60,930 员工工时记录簿.doc
3 C% f. ? y" v3 t% J p2004-02-20 10:57 49,154 员工工资单.doc( s1 P V' E% x, v2 n$ |9 E
2004-02-20 10:56 26,114 员工工资变动申请表.doc' Q% G9 ~' I6 G4 P; L
2004-02-20 10:57 32,258 员工工资职级核定表.doc$ M9 f/ @- a8 L" k, J$ T6 w# N! Y7 a
2004-02-20 10:57 45,570 员工工资表.doc+ F8 D% }. f! X: }. C
2004-02-20 10:57 35,330 员工工资调整表.doc
, o; x$ T8 k$ r8 {2 d# p8 K2004-02-20 11:01 36,354 员工手册.doc6 K* Y5 p6 _+ X0 e( | W0 n0 `
2004-02-20 10:57 33,794 员工抚恤申请表.doc6 W8 k3 Z) J) D
2005-01-01 09:10 31,234 员工招聘申请书.doc
- z8 F3 a i" b2005-01-01 09:10 32,258 员工档案.doc! e- `# s2 Z9 j: Y
2004-02-20 11:01 25,600 员工档案封面.doc% _+ B0 b0 v2 L( ^2 ]5 S1 B$ A
2004-02-20 11:00 22,530 员工离职单.doc
0 h1 J5 @7 P" ?/ S2005-01-01 09:08 27,648 员工离职移交手续清单.doc v2 q" Y/ b# X1 b
2004-02-20 10:57 44,034 员工签到卡.doc& L9 K3 R% ?5 x; A2 w
2004-02-20 10:57 37,890 员工考勤记录表.doc
9 ~) P6 f9 v( h2004-02-20 11:01 52,736 员工考勤记录表（一）.doc
^1 u, \9 |; Z/ U; |2005-01-01 09:08 52,736 员工考勤记录表（二）.doc2 h# G3 N% G" a' j2 B2 ]
2004-02-20 10:56 56,834 员工聘用制度.doc
: e+ H. e4 g2 g- C& V2004-02-20 11:00 24,066 员工自我鉴定表.doc! @: I9 J! A7 Y9 E# r5 Y: {% j
2004-02-20 11:01 23,552 员工自评表.doc
8 p, n$ u' p5 A# q% F3 [# y2004-02-20 10:57 26,114 员工薪金单.doc
+ g: c- l; F- c% L2004-02-20 10:57 20,994 员工请假公出单.doc
0 ?) b: r1 N! a2004-02-20 10:57 20,482 员工请假单.doc
4 D' N0 S5 x) S- K2004-02-20 11:00 23,042 员工辞职管理办法.doc
. `+ u" r8 @4 B3 R% A2004-02-20 11:01 23,040 员工辞职（退）通知书.doc
4 {6 T$ v. q# i' X2004-02-20 11:00 52,738 员工通用项目考核表.doc
( G* {/ J2 ~5 Q" v) V6 Y, u0 P! ?2004-02-20 10:58 24,578 团体培训申请表.doc
4 L% c7 _# w4 ?2004-02-20 11:00 19,970 图书、报刊管理办法.doc% g2 u+ Y; N6 C: d: l! i& Z
2004-02-20 10:59 20,482 在职员工受训意见调查.doc
/ i$ S$ G) H: D8 T* k/ Q8 }+ k0 z2004-02-20 10:59 56,322 在职员工培训测验成绩.doc2 l$ w# K% U4 j( Y6 P' k
2004-02-20 10:59 28,674 在职技能培训计划申请.doc6 s0 T- ?& q5 [9 a6 a
2004-02-20 10:59 20,994 在职训练学员意见调查.doc3 ]! I2 `5 O# W: k1 ]1 |
2004-02-20 10:59 29,698 在职训练实施结果表.doc
! D5 b# E* y7 w! V5 V2004-02-20 10:59 47,106 在职训练测验成绩表.doc+ ]1 Z9 y+ N/ p% T
2004-02-20 10:59 50,690 在职训练费用申请表.doc, c2 ?( ~, N- f; F+ O
2004-02-20 11:01 49,152 培训流程图.doc/ m9 N, H( ^7 n2 n2 L2 j
2004-02-20 10:58 20,482 培训管理制度.doc
& d& J. p" o# i, c1 D2005-01-01 09:10 28,674 增补人员申请书.doc
3 L+ ]6 a; u+ r! @- m' j2004-02-20 11:01 36,352 增补人员申请单.doc
" ], a1 X6 `& W8 I; L2004-02-20 10:56 45,058 奖惩登记表.doc& y- {) k3 j8 g7 @
2004-02-20 10:59 47,618 定期考绩汇总表.doc5 f" q/ }0 p) a
2005-01-01 09:09 25,090 岗位职务说明书.doc$ [% x" [$ V2 s K
2005-01-01 09:11 52,738 工作内容调查日报表.doc5 ?( e! V& ?: L7 m }: e
2004-02-20 10:57 45,570 工作奖金核定表（一）.doc5 s+ _# S) k/ b. ]) L
2004-02-20 10:57 46,594 工作奖金核定表（二）.doc p6 _ P+ H4 `. [* K6 Q. d( ^* [
2005-01-01 09:11 30,210 工作说明书.doc) h9 Q2 c+ \: J( t' e8 b0 E5 t
2004-02-20 10:56 48,130 工资分析表.doc
! V# l3 n. E- b! g) M: j) d2004-02-20 10:56 50,178 工资扣缴表.doc6 }' ~8 `" Y6 @0 i
2004-02-20 10:56 27,650 工资标准表.doc
/ e6 y: J* Z$ j: a% P( r; w2004-02-20 10:56 45,570 工资登记表.doc/ m% T5 N# D+ ~ Y
2004-02-20 10:56 33,794 工资统计表.doc% D' H6 i$ v' r! j
2004-02-20 11:01 41,984 工资调整申请书.doc5 z' _" x6 ]: @) J3 D7 F
2004-02-20 10:56 27,138 工资调整表.doc0 `* \0 B3 n8 d# E
2004-02-20 10:57 41,474 年工资基金使用计划表.doc# q2 T/ r, Y/ Z* o
2004-02-20 10:58 52,738 年度培训计划.doc
: v2 `. ~' a0 ~0 T2005-01-01 09:08 53,762 年度招聘计划报批表.doc
$ S+ Y, A3 P# ? ?6 B- I2004-02-20 10:59 29,698 年度考绩表.doc. O( u7 I+ y) P" n8 I" e( [# S
2005-01-01 09:08 23,042 应聘人员复试表.doc- G: Y+ |* ~) t$ ?
2004-02-20 10:56 19,458 引荐担保书.doc
! C4 q o7 I7 X( b4 i+ h" a$ L2004-02-20 10:56 19,458 录用员工报到通知书.doc
5 B3 R; s1 K7 u2006-01-14 15:55 144 心愿下载 满意下载.url
& q, U4 }6 i) F2004-02-20 11:00 22,530 总务部门业务能力分析.doc
/ }3 w' `) t/ C" P2004-02-20 10:59 37,378 技术人员能力考核表.doc
W; a9 V' |6 U- |2004-02-20 11:01 36,354 招聘人员登记表.doc Z' T7 t) e; z. t- @' x, v; L
2005-01-01 09:10 155,138 招聘申请书.doc% u. @: Q1 F" y
2004-02-20 10:56 22,530 招聘（录用）通知单.doc
. X3 B/ E. j) e: G2004-02-20 10:58 49,154 提高能力方法表.doc
' Z2 P* }) m0 E; r( P2004-02-20 10:58 23,042 提高能力的对策表.doc# s; Q1 [/ `- K5 ?3 E8 g
2004-02-20 10:57 52,738 操作员奖金分配表.doc" H& c! T4 b' T7 d" p8 E; b
2004-02-20 11:00 20,482 文书管理办法.doc
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( H, t# i; ~* j" |2004-02-20 10:57 22,530 新员工工资核定表.doc/ n+ `! m) I1 f f H% d
2004-02-20 10:56 27,650 新员工甄选报告表.doc9 N$ ]/ s; P- p' U/ x0 e
2004-02-20 10:56 24,578 新员工甄选比较表.doc
/ q V, _6 V* F/ V6 U8 u) p$ {2004-02-20 10:57 25,602 新员工职务工资标准表.doc. w6 E! e5 o* p: A' c' M' P& M; T
2005-01-01 09:08 32,770 新员工试用申请核定表.doc I- M0 z0 U0 ~6 l3 i
2004-02-20 10:56 25,602 新员工试用考察表.doc6 q* p# ~2 l+ f
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本贴已被 作者 于 2007年03月25日 17时11分13秒 编辑过 |
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