求助胶网智囊团----这个材料审核员如何处理

鹤枫

楼主，我觉的你现在越来越像是一颗子弹------你们女董手中枪里的一颗子弹（甚至都不是那把枪）。你自己要当心呦！

荷塘月色

我跟她谈了4次了，我第二次就告诉她了。
这种有个性的人，你还不能深说。因为你说深了她开始给你将法律，讲公司规定。
0 G+ i$ j8 J$ `4 K还有一个办法，把她的津贴取消，按一天40分钟（早晚各20）发放加班费。

荷塘月色

任何一个人，在任何公司，以任何理由，任何方式每天都拖延全厂开工平均15分钟，都会死的难看。
5 C% K# X+ _0 {9 h/ {我感觉大家都能知道这点。无论对错，无论道德，甚至无论。。。

荷塘月色

顺便提醒一下，领导不是奴隶主，公司也不是归领导所有的。认为领导错可以辞职。
" }* x& m, f" X0 X& I  K- i有的领导能听的进别人的指责，我相信。
可是，我感觉整天教领导如何做领导的下属通常不会有好下场。

y_y_ping

合理安排上下班时间，合理的工资，以不影响生产为宜。
小事情可以立马解决，没必要长篇大论。

过木

楼主能够发现并认识到“材料审核员”早来20分钟会有利于整个生产的进行很关键，也要让工人知道处理她一个对工人有利，大多数工人支持你就好办多了。