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楼主: lhx0309

[技术] 技术转管理之后的烦恼

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发表于 2010-8-3 17:18:19 | 显示全部楼层
打工的永远悲哀!努力当老板!
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发表于 2010-8-4 08:32:35 | 显示全部楼层

回复 1楼的 lhx0309 的帖子

把他当作你的客户对待就行了。有客户给你赔笑脸的吗?( V9 {; Y2 h+ y0 |( B
新增:) K1 ]0 Y: Z/ u: h
做技术的也要学会推销自己,使自己增值。
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发表于 2010-8-4 08:40:04 | 显示全部楼层
谈:老板定理
6 G( o+ H- j! m# X; \6 g- a- Chttp://bbs.sto.net.cn/viewthread.php?tid=60134&fromuid=32139- A$ x: K& j* R% ^
很多老板就是这样,作为打工哪怕是高级的打工者,老板不听也是没有办法的
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发表于 2010-8-4 08:45:14 | 显示全部楼层
口头表扬没实质意义哦/ @4 k% F5 P7 Y% t$ m# O! w* m
呵呵 现在人多现实嘛
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发表于 2010-8-6 10:49:25 | 显示全部楼层
是机会也是挑战,好好努力才是!
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发表于 2010-8-9 11:03:07 | 显示全部楼层
呵呵 同感下兄弟 我也是一样 开始去天津的一个厂 专门做技术,配方工艺,开发。做的很顺心,后来让我做生产部经理,他整个工厂都让我管,可是呢,下面的管理人员都是他老乡加亲信,能力差又不爱学习,什么事都靠我一个人去搞,太累。只官职,加大担子,就是不加工资。还听他那里老乡谗言对我怀疑,一气之下走啦。真的你不给我加工资就算了,还怀疑我的为人,真郁闷。我只去了一年的时间,通过我的技术改进时公司的产品在同行业中在区域内竞争无敌手,开发的新产品,为公司获得大量的订单,尤其是外单。他计划用5年时间 实现他的目标赶上台湾最强的厂家,我们就用了一年的时间就已经接近目标了。到头来还被他怀疑,觉得还是开场元老是他的亲信。悲哀啊!
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发表于 2010-8-10 08:50:59 | 显示全部楼层
“生产管理者,永远站在被告席上”
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发表于 2010-8-13 20:05:53 | 显示全部楼层
家族企业,真是啊~
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发表于 2010-8-14 16:06:16 | 显示全部楼层
唉,看来还是做技术好啊& r7 D1 s: p( U* v9 x2 W# H
.....................
5 G1 b  L6 v. c/ \# u* L; B啊,好可怜哦~~
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发表于 2010-8-14 16:34:12 | 显示全部楼层
天下乌鸦一般黑,除非自己做老板!请三思
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