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楼主: 胶大

[技术] 研发人员千万不要相信合同

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发表于 2008-7-3 13:50:48 | 显示全部楼层
原来如柴
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发表于 2008-7-3 21:24:49 | 显示全部楼层
啊,一言难尽啊!做不出配方的,老板说没有成绩,薪水自然不看涨.做出配方了,老板又觉得有配方就可以哦,不要人也罢!
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发表于 2008-7-4 10:03:47 | 显示全部楼层
非常有道理,不过没啥用处  呵呵
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发表于 2008-7-11 11:08:17 | 显示全部楼层
的确啊,谁不知道老板黑,但他黑你的时候你能防的住么??!!
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发表于 2008-7-11 22:50:31 | 显示全部楼层
这年头,防人之心不可无啊。。。。
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发表于 2008-7-16 12:57:05 | 显示全部楼层
感同身受
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发表于 2008-7-18 14:16:04 | 显示全部楼层
兔死狗烹這個道理可是要好好注意
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发表于 2008-7-19 12:03:12 | 显示全部楼层
看来是不仅要有技术,还有学会保护自己!嘿嘿,也就是保护知识产权!!
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发表于 2008-7-22 19:38:23 | 显示全部楼层
我也经历过类似的事情,当老板看到我的技术确实厉害,打工的几个月后就提出:用我的新技术开发产品,还说可以签订公正合同。我故意拖延。等到年底,他以前的奖金承诺根本不给兑现。验证了我的判断。从此我就离开了那个公司,现在老板还打电话让我过去,还说要加薪什么的。我肯定不会再去了。这样的老板谁愿为他效力?等着吧。失去技术人员就失去了一片宝藏。

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发表于 2008-7-22 19:40:40 | 显示全部楼层
搞技术的人,一定要多留个心眼,正值、真诚的老板要真心辅佐。
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