搞技术和做工厂的悲哀

周浩 · 发表于 2012-7-20 08:47:04

偷换概念，不作正面回答，你真行！

TDB · 发表于 2012-7-20 09:18:42

商人商人就是处处中伤人，也被人人中伤。

又又又阿 · 发表于 2012-7-20 09:35:38

是为什么会有这种想法呢，我觉得有些老板还是很会利用技术员的啊···

鹤枫 · 发表于 2012-7-20 09:37:17

我以前的老板曾经对我说：你的技术很好、人品也很好、也正好是干事业的年龄，如果你的管理水平再稍稍提高一点（听好了，不是说不行，是稍稍提高一点），我就送你“股份”。我听完后直接无语（我想：如果达到他的满意，跨国公司都会抢着要）！！！我坚持了一年，又坚持了一年，再坚持一年，终于在坚持了五年后愤然离去。

davidzhao · 发表于 2012-7-20 14:19:50

人与人之间更多的是利益，如果当时你跟他谈股份，他不接收，走人就是。
你留下了只能说你认可了自己的价值。个人的价值不是别人给的，而是自己争取的。

rubberlife · 发表于 2012-7-20 14:37:28

很多的工厂老板是，有少数还是有些人情味的。

鹤枫 · 发表于 2012-7-20 14:38:22

记住该记住的，忘记该忘记的。改变能改变的，接受不能改变的。

鹤枫 · 发表于 2012-7-20 14:40:40

宣传几个。我们表彰一下！！

光圈 · 发表于 2012-7-20 14:41:44

淡定，找机会自己做老板吧，有技术你怕什么！

阿门 · 发表于 2012-7-20 15:33:41

选择吧，没有什么事情可以勉强的，遇到一个好的老板当然是好事，如果没遇到，你懂的，看菜吃饭吧

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