旗下网站:橡胶人才网

 找回密码
 注册
楼主: 信步悠哉

[开发] 2-3个亿的产值,请大家帮忙出点主意,谢谢!

[复制链接]
发表于 2009-7-8 12:32:02 | 显示全部楼层
医药行业,还有电力行业,比如变压器密封件,绝缘子之类的,利润也很可观
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 12:36:12 | 显示全部楼层
油田,矿山配套,重型机械,船舶等,都是利润不错的!另外就是别人没有的东西你有了,需要一个团队去做共同的事情,功到自然成!!
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 12:53:00 | 显示全部楼层
要在2-3年内做到3个亿,最佳方案还是上轮胎吧,其他都太慢了!而且最好直接上全钢,只是花费也太多了!
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 17:43:19 | 显示全部楼层
楼主的公司叫什么名字啊。
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 18:33:56 | 显示全部楼层
只有关系硬,产品有销路,3、4个亿不难
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
 楼主| 发表于 2009-7-8 18:54:21 | 显示全部楼层
决定招4个左右核心技术人员,作为产品研发带头人(另外再找10-20名一线工艺技术人员),大概应该有个什么样的要求呢?: B  q6 h5 N0 \& W
我是这样想的,大家帮我参谋参谋,谢谢:0 p; M, r, W5 J6 M' s3 @; `

* R9 L( s$ ]( d1 k9 D) W0 A1、橡胶制品、橡胶工程、橡胶工艺等专业毕业
, K+ e# M6 m0 X  C% A5 ]  e2、工作年限在5年以上,有研发经验。
* {# U' n$ x2 u3、专业英语合格(必须考虑按国外标准生产)! y, e& c5 k% X" }0 j5 [
4、男性、能以身试胶. z& l5 P. Z( m0 u1 z% E
5、熟悉基本的试验方法、标准,具备试验、检测基本技能(特殊情况可代炼、代检)1 x- z6 L! \8 u4 t2 [! Z
6、品行端正
; H' R! V' p9 A  l' W0 k2 W1 u7、善于沟通
# {9 [3 r& m( R5 r& g+ N0 z) X8、......0 @( G3 \" A4 z% B% R
9、......
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 19:06:41 | 显示全部楼层
5年不行的.最起码15年才有用.
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 19:14:23 | 显示全部楼层
我有一个主意能使楼主的公司产值迅速增加到4个亿,而且还不花一分钱投资!我无偿提供点子,不收贵公司一分钱咨询费。我的点子是:把贵公司现在的橡胶产品提价10倍即可!反正自己卖给自己,是吧?

评分

参与人数 1技术指数 +5 收起 理由
之见 + 5 GDP GDP

查看全部评分

橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 20:01:27 | 显示全部楼层
建议楼主选择:; b9 i1 S6 d. w5 ^
1.汽车轮胎. O/ a+ r* \& f# N. @3 E
2.汽车皮带& e: X- ~; S! B
3.汽车动力转向管总成
6 S5 y/ \* {4 \0 G汽车是我国的主导产业,从汽车零部件着手吧!
橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
发表于 2009-7-8 20:07:22 | 显示全部楼层
1、进入一个新的行业需要一定的培育期,与其这样,还不如把现有产品做好,做到极致,把市场扩大,包括相关产品市场,见效最快。' u' [/ Z& t1 h" D2 A! p- E2 \
2、真要进入新的行业,还不如考虑新能源产业,这在国内起步较晚,不存在什么门槛,也没多大差距,但前景看好,只不过周期可能要长些。

评分

参与人数 1技术指数 +5 收起 理由
varco + 5 我很赞同,确实如此!

查看全部评分

橡胶技术网 ,分享知识,创造价值! 一所没有围墙的大学!!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|手机版|橡胶技术网. ( 沪ICP备14028905号 )

GMT+8, 2026-8-21 15:37 , Processed in 0.025244 second(s), 18 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5 Licensed

© 2001-2026 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表