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[技术] 技术人的出路(转帖)

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发表于 2009-12-24 23:36:18 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  虽然是希望这个论坛成为一个纯技术性论坛,但作为一名技术人员,我总是对未来的前景感到一阵阵悲哀。有感于对这个贴的名字,发表一点自身的感慨。
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$ W3 b( l; `! W7 b$ k9 l  做为技术人员,大家都觉得工资高,工作稳定,还能学到很多的东西。是大部份走出校门或性格内向,或希望过平静生活的人的必然选择。其实,你们有没有问过自己,这条路到底走对了吗?
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  一个刚毕业的大学生,从事销售和从事技术两种不同的工作,可能工资的差距会达到数倍之远。对于初出校门的人来说,不无一种极端的诱惑力。刚毕业的年青人,当然会果断的选择技术之路。
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) d- q& B4 H, P3 b) d: c  两年后,我们再看看,由于经验的积累,做业务的积累了部份客户资源,做技术的积累了好的经验,在各自的领域内都大展开了手脚,收入也基本接近了。) N8 y! v: L1 Z6 g2 \* D$ D0 s( T
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  再以后呢,技术之路越来越难走,毕竟做技术需要的大量的时间和精力,否则就跟不上现在时代的技术更新了,做业务的呢,客户群越来越大,经验越来越丰富,谁的收入会更高?; D; n$ q+ D. i( i0 J. f8 w. `( ?- }
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  两种不同的职业,它们有着各自不同的特点,技术行业是个撑不死,饱不了的地方,而销售行业则是没有尽头的发展之路。2 u. _7 L2 N* l; l& \8 q
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  过了三十岁,大家会选择什么呢,结婚、生子,人生的一条老路,做技术的大多都成为了技术部门的负责人,职位不错;做销售的呢?可能还是个业务员,毕竟做大量的业务都集中在少数人手里。古往今来,财富的集中是如此的相似!但是观察两个职业成功人士的比较,是不是相差太远了?
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$ r- J4 ^5 W5 `9 S$ b, u2 t; t  学到死,做到死、发不了财的技术,有什么值得人留恋的!8 y7 M, L( v& j, W! s2 G/ I% Y

. F" K$ g6 j- j  到了三十岁,你还有自信面对繁重的工作吗?你有刚出社会的人的活力吗?你能和他们比工作时间,玩命地在老板面前表现吗?你能丢下妻儿出差一、两个月吗?能被小你十来岁的小子命令来命令去吗?
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  我不能……& v" {# q/ f3 @. B7 h' B# \& G
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  有人会说,我有了技术!: z- l; j! b1 O' z& [9 r

7 v' D3 L/ F4 h' D3 M/ w  技术经验是什么?一些老的,过去了的东西,他代表着你所留恋的过去,你所放不下的那一部份,你会以经验来判别事物,选择工作方法。在新老技术交替的时间内,经验可以起到承前启后的作用,让你威风八面。可是,你还会用到多少两年以前的经验呢?+ Y6 s* u! m1 d) }6 P8 [
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  大家所掌握的技术终会过时,脑子僵化的时候总会到来。那时,你何去何从?
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) G3 Q( I2 f3 o6 w8 X# `  如果你的目标只是买个狗窝,摆个小烟摊,请不要再往下看了。“知足者常乐”也是一种人生的境界,我羡慕那些五台山上的和尚,我做不到!
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0 v8 k- m8 p" ?. s  到处是高级住宅,我为什么只住10平的小屋?满大街跑的小车,我为什么要天天挤公交?我要为三十岁后不再挤公交车而奋斗!
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/ K4 a; i' G' x8 f% s4 H  转型------技术人的必须选择!0 I9 c2 n7 n; I0 v4 _

8 J" O, }% S) |8 K  |  \7 [  转型做什么呢?
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  技术的优势在于什么?前些年是不是白干了?
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/ M; ~+ a' y: b+ i7 K  如何转型?
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  让我们分析一下职业,什么样的工作能让我们越老越是宝。
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$ g' P7 S0 ]2 }: O) R- O6 I  干部!
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2 ^* e& ?9 Y  I* v9 ?5 T  不用说就是第一名,看看中央领导人就知道了嘛。
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9 v' N+ F9 t; K& [3 t2 p6 R5 Q  财务/ W* S4 s6 n$ m$ ?, V; A$ T0 g

" e* V, p$ a) b% \* n) e  每个老总都喜欢用年龄大点的,稳重嘛!大部份公司还要请个老头子之类的做财务总监。只拿工资不打卡。无它,做假帐的高手。    教师$ T( o1 w/ p! l0 l7 f

, i( P5 i$ q+ F; N  好工作啊,老教授嘛,不老怎么成得了教授。取老婆的重点发展目标。嫁嘛?就算了。
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1 u5 m9 E' b; f' P) ?( y. a' R( F. f+ k  上面所说的几个职业,技术人是很难有机会了,毕竟大多数人没有办法再转这么大个弯。
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  我们的出路,只有两个方面:销售和技术型管理!
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" O3 T% }% P" b* o  先说说做销售。) I1 j* S1 x$ W

, H* \; M. U; {) e, R0 P/ a# S  大家是不是有这种感觉,做销售的人天天都在说现在的客户难打交道。而你是不是感觉客户其实人很好,很容易成为朋友。这就是你的优势!- n! p' W, s4 c$ |
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  你先前的技术基础,己经让他们很容易的接受你了。而你和他们有着很多的话题,能真正的为他们解决很多实际的问题。经常站在他们的角度为他们着想,你说出来的话能令他们信服。这样的业务人员,哪个客户不爱呢?
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  做销售,最难的怎么和客户取得第一次的联系,你己经可以依靠技术突破这一点了,你还怕什么。只要心不太黑,客户永远都是你的朋友。
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9 l' d2 h( z/ L; G7 H9 \/ N  只要多学学心理学,好好锻炼一下自己的口材、勤减一下肥。碰几次壁、吃几次亏后你哪点不像是业务高手。" L# D7 }' z4 t+ P, K! T
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  再说技术型管理。
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, R+ A. E% B0 @' P" w0 n  你己经有了技术,有了那么多经验。只要把它们全部拿出来,做事、培训新人。你会发现别人看你的眼睛都是仰视的。其实,你不过是剥夺了他们实际动手的机会,也许还会让他们顺着你的思路,成为你延长了的手。成为你表现能力的更大的舞台。那时,一切的功劳都是你的,老板怎么会不重视你,你的职位又怎会不上升了?: _5 }: e* _7 W# z

0 V0 R" {, E- d8 d- _  不过,这只是下乘之道。) a. Z2 S6 O; c; f$ C, S2 R  b1 x

! M; }2 j# E& z7 u  上乘之道在于攻心……2 o5 m" W* C7 T& g* x

6 e* U& T0 R  J: s6 X# e1 y  首先在于攻自己的心。& X' W. L" |. }2 K

3 k3 x" S/ ]! ]5 l" ~  第一步,树立起自己的目标,多少时间内,工资上涨多少、职位到什么。不管你的直属上司是老板还是谁。如果己经觉得到头了,就离开吧。寻找新的目标。不要犹豫。% q1 W- @" c0 [) _" j' l4 {( L
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  第二步,拿出自己的所有能力,展现给其它人看,尽心尽力做好每一件事情。也许,伯乐的眼睛正在这时候盯着你。* \! ^8 D+ o' w# d

2 _9 n. [" B, @  第三步,提升自己技术和管理能力,我所指的技术能力不是要你再不停的追求最新的技术,你没有那么多时间了。应该反过头来,寻求技术的本源,掌握了他,技术再怎么发展,你只需要花一点点时间就能掌握最新的。
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  对于管理能力,只要不损害老板的利益,该管的尽量去管,不该管的尽量提意见,无论对错,无论成败,对你来说,都是经验的积累。; p- J9 q) M+ X% K+ I+ Y( Y

1 f# L0 ]% @, J- e8 K$ O( g: ~  第四步,敢于担起责任,不管事情的结果是否会失败。一个有勇气承担失败责任的人,更会让人尊敬。而且,失败了你又会损失多少了,最大不过是走人罢了。- ]9 W1 F7 I6 H

# O8 i- k% ^: ^- V/ o8 t  其次攻他人的心& z. r2 c; u2 l( L

- j. Q( J- p9 K( m* }, U  无论是对上还是对下,都应该是有勇有谋,利用技术的理性分析能力,把握住事物的关键,“知己知彼”的结果,绝大部份都是“百战不殆”。
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8 e' A! x, Q( l5 w, y2 {$ ]. |  对下,应该尽量的去关心他们,因难自己背;好事让点出来,名声让出来一点,反正你的名声也不少了,他们做得好,别人也会说你带得好;他们做错了,你再出马搞定,就不是一点点名声了。
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5 D- d5 n" Z7 l7 I+ ~) K. {# M  对于属下和同事,也不要保留技术,我们不是靠手艺吃饭,不是收藏古董,为什么非要等到变成垃圾了才拿出来丢人现眼呢。尽力去做吧!让大家都成为你的徒弟。你的人气自然就来了。
) T" I& A! j9 K# J1 T9 t  v0 C! D3 X$ b8 p6 P' Z- o$ D3 y
  总之,还有很多很多……! P# F! B$ ?& Z+ \2 U8 S

( I- g5 k/ S9 m6 W! _/ I  我想,最辉煌的时间总会过去的,在这个充满了金钱的社会,谁不是天平上的的砝码。同样大小的黄金,总要重过铁吧!
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( \# P& q/ ^+ s+ o7 W& I+ p- c- f  在这里,我一直在想着,想着以后我应该走的路,同时也祝橡胶技术网的胶友们事业有成!

评分

参与人数 6胶分 +22 技术指数 +1 收起 理由
nada1983 + 2 + 1 很好,我很赞同!
meteor-liu + 3 优秀文章,好好学习下!
骄子 + 2 不错!!
海牛云 + 5 优秀文章,好好学习下!
Apple + 5 讲得很好!
中制橡胶 + 5 优秀文章,好好学习下!

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发表于 2009-12-24 23:53:48 | 显示全部楼层
先占个沙发,顶一下
0 X3 y% }; j' f5 SLZ分析的太有道理了,俺正在为该不该转型而头疼
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发表于 2009-12-25 08:44:59 | 显示全部楼层
小弟出社會也10多年了/ w9 [. F7 v5 t+ M$ i
也是一直朝技術方面在累積經驗
8 h- t; R) t8 k: u9 F& A+ T現在終於找到一家對我有信心的公司,也可以讓我自由發揮的地方
# v1 A  S+ Q/ q我也有考慮過是否繼續往這方面發展,因為如樓主說的/ f" l5 H/ A6 C+ s" M2 ]8 b* x& [
技術是日新月異,個人是否能吸收這麼多嗎?
7 Z& t! e/ }9 `: C! y. B雖然覺得自己的經驗已經足夠應付客的問題了& s5 A/ e6 w: M& U7 ^
但覺得還是不夠,但這不夠又是超出個人的範圍
$ l; O! F) E6 D% l真是有點傷腦筋" Z4 Z  ?4 M! j& l
現在在新公司就是努力將自己所學都展現出來
$ k4 y' k2 c  ~. ?; R讓上級肯定,我想或這趁這個時間擴充自己的人脈9 c# {& g# \0 Z# @; \+ `. K
相信,總有一天我一定能愈往上走的
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发表于 2009-12-25 08:54:23 | 显示全部楼层
做技术的确很难有好的发财或者出头之日。任何转型的确很重要。每个公司都有一个平台,但是这个平台很有限,当你发现自己脱离实践时,可能你觉得职位上有所提高,但是技术这东西长时间不去实践,会慢慢被淘汰的。所以我觉得:做技术要不断更换自己的平台,不断增长见识和经验。
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发表于 2009-12-25 08:58:37 | 显示全部楼层
支持,各位胶友可以讲一下各自的看法!
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发表于 2009-12-25 09:45:38 | 显示全部楼层
销售那里那么容易干啊
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转型可不想转身那么简单
$ o4 R- X! C1 m- d3 E$ t
6 h5 M0 K5 t7 c& A0 `" O8 H5 i很多技术人员,性能相对内向
* B0 \4 `* S! ?* z* Y' n# k$ x2 L4 P4 I$ J. }
而转销售,首先要过沟通那一关
$ ^1 D& r# H9 V4 w9 |$ w$ ?* L' q
江山易改 本性难移  如何适应新的行业和角色,是一个非常大的挑战!
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发表于 2009-12-25 10:06:08 | 显示全部楼层
我建议:技术人员在转型做销售之前,先去夜市摆上2个月的地摊!之后再做上2个月的上门推销!这算是转行之前的试用吧!哈哈,如果你能把4个月坚持下来,ok,你有资格做销售了

评分

参与人数 3胶分 +7 收起 理由
虚行之 + 2 不错,但我没有胆量试!
lianjiao + 2 好点子!
胶大 + 3 精彩回复,我看好你哦!

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发表于 2009-12-25 21:04:34 | 显示全部楼层
做技术有什么出路,受老板的盘剥罢了,付出的业余时间太多了,不过乐在其中也是生活的一种境界,能比较超脱些,这是我的感受。不知对吗
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发表于 2009-12-25 21:48:22 | 显示全部楼层
作销售可不简单,累啊!从技术到销售,必须先丛售后服务做起,如果能过得了这一关,那就行了,兄弟门努力啊
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发表于 2009-12-25 21:51:33 | 显示全部楼层
做技术的不如搞销售的钱多,多方面的经验累积,勤修苦练。
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