招聘橡胶技术人才和质量人才

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技术主管岗位职责
1、 负责公司业务的技术支持平台，带领技术部门做好售前、售中、售后的技术支持工作；
. P4 V2 J8 v) {0 ?2、 定制产品开发流程；维护产品升级；
4 V: u) C* _* r0 F" T0 p0 ]3、 项目计划，实施，推进与管理；
4、 维护日常故障管理、问题管理、配置管理；
1 L. t- e& n  ^; |5、 软件开发团队的建立和管理，负责新进员工的产品技术知识培训；
4 |. W5 Z/ m7 _" E9 @6、从事橡胶产品工艺和研发工作5年以上，能熟练运用office软件。

质量主管岗位职责：
1、负责组织编制质量体系文件并监控、汇报体系运行情况；
0 `& y. V0 e( g' Y9 {4 W( `2、负责质量部所需标准、工艺文件的编制；
1 c9 y0 k# T, o& j7 F, {6 E3、负责管理评审、外部、内部质量审核（体系、过程、产品）的组织工作；
8 ?2 p7 V3 L4 c  c4、负责外协产品检验及状态标识；
: m" x, w1 O: m5、负责首件检测及全尺寸、产品功能试验；
7 e" p! O& t) p7 w! K& z6、负责不合格管理、组织纠正预防并验证；
7、负责产品特性SPC的控制；
8、负责公司最终检查工作及质量状况的统计分析；
6 [- G/ n3 W4 e" E, }# p9、负责监督检查计量设备的检定、MSA分析、周期检定工作情况；
10、参与新产品开发，负责PPAP文件的收集整理；
11、监督检查客户抱怨的应急对策及防止再发生的处理。
. u6 i5 T) P' V) N: ]质量主管岗位要求：具有多年橡胶工厂质量管理经验，具有ISO9000质量体系内审员资格，大专以上文化程度，熟练运用Office软件。

待遇面议

tianshen

楼主这样的招聘信息应该发送的专门的板块啊！！！

绝缘子

楼主应该把待遇也贴出来的，这样才有吸引力嘛

lg7780

楼主，你们是什么公司啊？在哪啊？你这么发就是想去也没法去，各项待遇，工作环境一些信息都不知道~~

jwm700

楼主看我可以吗。我从事橡胶工作10余年，专门从事新产品的配方，工艺，模具设计，最近想换个工作环境，现在的单位太不想做下去了，希望可以联系一下。

jxzxl4107

呵呵，上面没说具体的待遇问题。楼主所在的公司是以机械公司为主的吧，招聘的人员，职位有点低，要求却不低。 :lol

绝缘子

楼上讲的没错，。。。

huangyude

怎样才能联系你呀？？？？？？？？？？？？？？？？？、

jq65_zhou

按招聘程序，应该先接收一下企业概况，薪资待遇，发展前景；
3 `* [# ^) G+ g) ^; t# i- y然后提出招聘条件，联系电话等等吧！

hegz73

对，大家应该相互了解！避免双方的误会，以免给双发造成损失！