由工资想到的乱事

浦江 · 发表于 2011-2-21 08:10:50

,什么时候工资象楼价一样飞涨就好了
当然,提升实力是关键

luyufei001 · 发表于 2011-2-21 08:21:46

偶都11年了只有2400里！除轮胎外都做过！也就是乡镇企业。
.....................
我说的是技术，和技术管理！

zlrubber · 发表于 2011-2-21 08:34:00

关于工资，个人谈些观点，
每个人都有两种价格标签，一种是价格，一种是价值，
就像是大家都有超市买果汁的感受，
一种很便宜，几块钱，一大瓶，
一种是昂贵的很，几十元一瓶，
产品那种好，相信大家都心里有数，
但是我们到底是买那一瓶回家喝呢？
还是买便宜的多了。
再谈谈我们的工作，其实也是有两方面的价值体现，
一种是价格的体现，就是日常事务，
一种是价值的体现，就是碰到疑难杂症时，迅速处理，体现价值。
就像是现在，原材料上涨飞快，物价飞涨，员工支出也在节节攀升，
我们需要体现的价值就是如何帮助公司节省每一克胶料，节约每一度电力，节约每一滴水，
工作既是一种体现，也是一种积累。希望大家实现共赢。

yiyi · 发表于 2011-2-21 08:39:56

可是我的老公也才两千元左右啊,再说了,觉得还是要靠自己,看不到前景了,茫然

空空如也 · 发表于 2011-2-21 08:54:23

技术干几年还是转销售吧。

hm83cn · 发表于 2011-2-21 08:59:25

楼主是校友。
现在的人都挺难的。

海牛云 · 发表于 2011-2-21 09:03:01

我们公司招技术支持，有兴趣的站内联系

laosun2010 · 发表于 2011-2-21 09:08:34

都不容易呀！做技术我都不想干了！

lysa · 发表于 2011-2-21 09:21:43

工资高低也看地域呀，女孩子愁那么多不好哦，会变老的，要愁也应该是你老公愁呀~~男孩子压力大些才有造化~~

我也工作快3年了，一起努力哦~~

zlrubber · 发表于 2011-2-21 11:51:30

看到一篇好文章，不知道是否都大家有所帮助，贴过来和大家共享。

经常会听到很多朋友发牢骚，在公司这么久了，怎么还没有加薪，还没有升职，说越想就越觉得不公平，这样一来，做事就没有动力，工作进度就落下了。我们来换个角度考虑，为什么公司没有给你升职、加薪？这是有原因的，我们认为，要想让公司重用你，得到你所想要得，你需要具备四个基本要素：
　　人品，就是一个人的品德，是行事的准绳，之所以放到四个要素之首，是因为我见到过太多实际的案例，而很多在工作上表现优秀的销售人员因为这个基本要素而翻了船，从销售的角度来看，最考验人品的那就是费用，大家都知道，既然是费用肯定就要用到公司要求的市场上去，你不能因为一时的侥幸心理，而把本不属于你的东西拒为已有，一旦让公司知道这种问题，你是再有能力也难在公司做得更好，最后只能落过除名的结果。所以，一个人的人品决定了你是否在公司、行业走得多远，如何善待下属，如何面对各种诱惑等都是考验你的人品的关键。
　　沟通，作为销售人，你想把销量做得更好，让客户都愿意进你的货，难道光凭公司的销售政策?当然不是，如果没有一个良好的沟通技巧，不能吸引客户，不能说服客户，怎么能让客户心肝情愿掏钱来进货?没有好的沟通技巧，你怎么与你的上级，公司各部门的同事做好沟通，如何来表达你的想法，如果表达你工作中的成绩?所以，一个好的沟通可以让你的销售工作更轻松，也可以更好地把你的工作成绩与想法说给你的上司听，这样你的上司才会更了解你，才会赏识你，在机会来了的时候，你才可以抓住机会的尾巴，平步青云。
　　技能，在具备良好的人品与沟通技巧后，还需要逐步积累销售经验，培养销售技能，这方面相对会花一些时间，需要全方位地学习销售技能，学习如何管理客户，学习如何提高店内销量，学习如何处理销售中的各种问题等，通过这些工作有意识地积累自己的销售经验;很多时候，常常有的销售会说，我只需要做好份内的工作就可以了，其它工作我凭什么做，又不给我加工资，但换个角度考虑，大家都不做，你做了，上司会怎么看你?有时候多做点事情、吃点亏不是坏事，“吃亏是福”!哪个老板不喜欢愿意做事的员工，哪个领导不喜欢有担当的下属。所以，销售技能的培养至关重要，请从现在开始就应在工作中有意识地去锻炼自己各方面的技能，虚心请教，成为一个拥有高销售技能的人才。
　　激情，经常我们会说，这个人的工作很有激情，不错!我们作为销售人，工作中会遇到无数的挫折，保持激情在这些时候就至关重要了，激情是销售人最首要因素，而且拥有持续的激情才最难能可贵的。经常有时候我们会因为做好了一项工作，领导表扬了你一句，就飘飘然了，工作有动力了;但不可能领导天天都给你表扬，你做错事情了领导就会批评你，这样你还能保持很好的工作激情吗?还有的人认为工作几年了，什么都会了，不需要那么努力了，做好现在就行了?你的激情去哪里了，你的理想还在吗?你还是当年那个有理想的年轻人吗?诚然，我们都知道，每个公司都有潜规则，但你因此而放弃自己，自甘堕落，连工作激情都没有了，那你还有什么?还有希望吗?所以，作为销售人，应随时调节自己，保持好工作激情，去战斗!!只有这样，你才会有成功的机会!
　　总之，我们相信，“机会永远是留给有准备的人”，要想在工作中实现自己的理想目标，得到升职与加薪的机会，除了以上四项基本要素之外，还有许多的天时、地利、人和要素需要我们去关注，时间可以证明一切，我们一直在路上，我们一直在努力，我们还有很多东西需要去学习!或许，成功就在不远处!

账号		自动登录	找回密码
密码			注册

由工资想到的乱事

评分

评分