认真对待你的工作

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在一个讲述转职故事的论坛鼓说不要轻易转职或是离职，会不会不合适，我心里不是没有疑惑的。弱肉强食的社会，年轻人总要进来后才明白自己不是鲸鱼不是鲨鱼，“天之骄子”要付出比别人更多的代价。于是，对工作短期适应、奋斗之后，就没了激情，没了憧憬，随之而来的是焦虑和倦怠。真的是工作不对，或者是心态不对？建议你不妨通过一些窍门来改善。

　　1、多充电。许多年轻人刚开始工作时就向往独挡一面的意气风发，但在工作中摸爬滚打没有多大建树，尤其是年轻新鲜的面孔以逼人的姿态加入时，不禁感叹青春易逝，知识折旧，仿佛被掏空了一般。这个时候，不如你把生活重新做个安排，为自己挤出些时间，找个自己喜欢或是与工作有关联的专业深造一下，有知识的更新中重新找回目标和信心。当然，这些需要毅力、经济和家人的支持。当然，如果有条件，你也可以向单位提出申请。许多好的单位培训项目相当有水准，比在外面花钱读的都实用。有的公司培训地点往往远离工作地，这样既可以暂时离开工作散散心，又不会浪费时间。
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　　2、谈恋爱。堂堂七尺男儿对待自己的工作往往是英雄气短，工作几年，发现自己居然仍在原来的单位和岗位，不免丧气。在工作中积累了火气，忽然间就有不想干的念头。这样心情起伏不定的时候，不妨先审视一下自己的个人生活。爱情的出现也许会让你对整个的生活产生一个具体规划。你会明白你的工作不仅仅是为了自己，应该在哪个必要阶段积累经验，在哪个合适的时候争取升职或是跳槽。如何为未来的两个世界打好基础，会成为你工作新的动力。
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　　3、在工作中找乐趣。很多机关工作的人员都有同感，每天面对条例、规章、考核、数据，简直枯燥到死。但改行去做其它的事，舍了黄金饭碗未必就甘心。其实倦怠情绪并不表示你不适合这个行业，只表明你不会调节和缓解。每个人如果不想倦怠，就该学会重新评价你的工作价值，在工作中找乐趣。例如，利用空闲时间翻翻专业书籍，和同行谈谈工作经，笑看工作中遇到的难题，幽默地调侃自己的职业习惯。再例如，当你一段假期后重新进入工作，你会看到文件一团糟，想想，原来的井井有条都是出于你的安排策划呢，那样，烦燥和不安就会被对自己的欣赏和自得代替了。总之，抱着工作有乐趣有成就的想法，你就会觉得，咦，好象真的蛮有乐趣的，我的作用原来真有那么大呢。
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. `. M% b7 Q: d" R0 t　　4、不行就撤。专业不对自己的兴趣是再普遍不过的事了，有的人可以干一行爱一行，有的人就不行，好象做了不感兴趣的事情就是被折磨透了，如果你是后者就赶快为兴趣找个归宿吧。虽然做出决定要费些思量，但当一份工作成为你的负担之后，就应该果断地舍弃它，开始一个新的工作，毕竟年轻是本钱，长一岁，资本就会少一分。

平常心

同意，谢谢LZ分享！!

yth270

年轻是本钱，长一岁，资本就会少一分

zhuoqun

不错，抱着良好的心态是非常重要的。

zsgqust

同意，不适合自己就撤。

rubber猎人

谈恋爱。堂堂七尺男儿对待自己的工作往往是英雄气短，工作几年，发现自己居然仍在原来的单位和岗位，不免丧气。在工作中积累了火气，忽然间就有不想干的念头。这样心情起伏不定的时候，不妨先审视一下自己的个人生活。爱情的出现也许会让你对整个的生活产生一个具体规划。你会明白你的工作不仅仅是为了自己，应该在哪个必要阶段积累经验，在哪个合适的时候争取升职或是跳槽。如何为未来的两个世界打好基础，会成为你工作新的动力
不错，爱情的力量可以伟大的，可以试试