劳动者的腰板何时再能挺起来？

武可迁

光隂似箭，日月如梭。回顾过去的六十多年，斑驳陆离的变化，让无产的劳动者有些迷惘。前三十多年，作为工人阶级的一员，感到无限荣光，享有国家对劳动者的诸多保障，工会在保护工人合法权益的话语权，举足轻重，作为"领导阶级"，人们诚实劳动，为国家奉献，实现自身价值，再苦再累，心情舒畅，毫无怨言，因为人格和地位受到尊重。物換星移的后三十年，随着体制旳改变，"老大哥"成了打工仔，再好听点叫务工者。工人的后盾工会，不是每个单位都有的，即使有，也无举足轻重的话语权，充其量只是有名无实的兼职花架子罢了。政府组建的少数专职工会机构，无权力执行力，鞭长莫及，管不到下面无管辖权的大大小小以赚钱为目的的经济实体。以致任由老板们无法无天，无视国家颁布的劳动法，转弯抹角延长工时，減少工人休假，高定额压榨工人血汗，欠薪压薪，罚款赔款，把工人当成赚钱机器，一些改制的企业，也有样学样，背叛了工人是工厂主人的理念，同流合污了。制造大国，被西方笑谈为血汗工厂。面对此种势态，最近，中华全国总工会书记处书记郭军，实在看不过眼，罕见地公开点名批评以员工连续跳楼而臭名昭着的富士康企业长期违法安排劳动者长时加班，导致使部份劳动者出现各种心理健康问题，导致过劳死或自杀现象时有发生。郭书记这一番话，说出了中国劳动者压仰在心中了的苦言。
  看看眼下中国劳动者面临的困境吧！老板们为着与西方发达国家争市场，争代工，拚价格，而面对自身技术落后，设备陈旧，管理水平低下因素，或有钱也不肯去改善，所以现实是处于全球产业链的低端，无竞争优势，唯一可利用的，只有想方设法在劳动者身上打主意，通过压低工人工资水平，降低工人福利待遇，延长工作时间，实现产品低单价销售，来获得其预期的剩余价值。
  j! l5 J0 h& D  一些貌似有作为的大企业丶上市公司丶国內外排名多少"強"，企业门面设计得壮观辉煌，花壇石山，花红柳绿，车间布置也井井有条，其实那是给客户看的，底层员工没有得到实惠。笔者因技术业务交流，去过多家有规模的全国知名电器企业，那厂前区派头，令西方大企业也要赞赏，有的大钟楼高高耸入云霄。可是私下细问员工待遇，差得可憐，穿制服的门卫月薪只有一千八百元。车间工人也只有二丶三千元，主管级相对多一点，有四千元。虽然表面富丽堂皇，名气颇大，条条框框齐全，但员工得不到实恵，大部份企业沒有享受到劳动法规定的毎天八小时工作制，星期一干到星期"七"的工厂比比皆是。而沒完沒了的低酬加班，使得劳动者生理和心理受到很大伤害。有的企业把基本工资定的很低，诱导工人要想多拿钱，只有去加班換钱，这也形成了扭曲的"加班文化"，使人误认为加班劳动是多劳多得，是合情合理的，豈不知这是变相剝削工人的剩余价值！工人长期于恶劣的环境中超负荷劳动，以损害生命的代价，去換取不对应的微薄收入，多么令人心寒！。几乎有不成文的传染病式规定，在企业内部，员工的工资是保密的，互相不得了解。老板们以暗箱操作工资，企图稳住人心。至于工人帶薪休假，那更是可望而不可及的猴年马月的事。
4 ?7 l" y- g+ ]" s/ C   昔日领导一切的"老大哥"，今日地位如江河日下，一落千丈。别说"领导一切"，就连自己合法的权益都难以保住，何来民主与幸福？一些有公权力者，为着政绩，为着GDP，为着创收，为着"筑巢引凤"，为着"寻租"丶"割韮菜"，对于损害劳动者合法权益的违法行，熟视无睹，睁一只眼闭一只眼，甚至沆瀣一气，造成加剧劳资冲突，引发群体性事件，严重影响安定团结。有些单位按上头有关部门要求建工会，豈不知那是看老板脸色的虚位机构，稍有异议，炒鱿鱼就是唯一后果。除非是政府发工资派来的驻厂工会专职人员，否则又有谁敢站在工人一边，去为工人维权呢？
4 @2 I. l0 f; S  c   看来要想使一线广大工人享有国家法律赋予的合法权益和福利保障，不动真格是不行的。政府出钱办的各级工会，应向中纪委反腐那样，深入基层巡视，把握好方针政策，明察秋毫，对严重违法劳动法者，应坚决给予关仃，或驱逐出境。只有这样，才不会被某些西方组织趁机污蔑我们是"血汗工厂"，攻击我们的人权状况。不让他们有抹黒中国的把柄和借口。
  在市场经济主宰一切的今天，少数人发财多数人"挨世界"的金字塔形态势下，有公权力者，牢记为人民服务的公仆信念，应多为大多数基层劳动者着想，做他们的保护神，使他们的政治地位丶合法权益和薪酬水平得到法定保障和落实到底。使他们的腰板挺起来。只有这样，国家才会有安定团结的幸福生活。

zaq

武老说的真好，一针见血。只有身在其中才能体会个中滋味。

davidzhao

有些片面了，谁都不容易！老板有老板的苦，员工有员工的难！双方都应换位思考。员工留在一个企业，是经过比较之后才留在这个企业的，至少员工还有选择权。在加班问题和辛苦程度上大部份员工跟老板还是没有办法去比的。

sheu7960

左批：世风日下人心不古
右批：江郎才尽沆瀣一气
横批：大企大落

地球是方的

哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈，中国：工资极其低下的发展中国家，就那样！西方用几百年才走出来，中国也许要更长，因为中国人奴性太重，除非政府真的给力，但那只是幻想！

心想事成

武工说的解气.赞同.中国工厂现状就是如此

痞子

虽然我也是打工的，但如果要求一切按照规定来也不现实，小工厂老板也就只能压榨工人血汗挣点钱，如果都按西方社会似的那八成工厂都得关门了！

qdzpx123

奴性是太重，我们在越南有建厂。越南人民是不会为了钱去加班，也不会为了绩效指标去拼命完成定额任务。如果说工作是为了更好的生活，我们并不一定比他们过的更幸福。也许我们正处在转型中，这个过程可能需要几十年，也可能上百年……

初级炼胶工

武老说得对，个体私人企业就不说了，尤其是集体及部分国有企业，改制后，那个不是成了自己家的企业了，想咋么弄就咋么弄。